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複数名採用！各支店にて、法人営業やカウンターセールスなどご希望や適性をみて業務をお任せ 致します。 勤務地：ホーチミン、ハノイ、ダナンのいずれか 【具体的に】 <法人営業> ・日系企業向けに社員旅行や報酬旅行、イベント、開所式等の企画、提案。顧客の希望 や予算などニーズを汲み取り、 最適なプランを企画、提案いただきます ・見積り、アレンジ、手配、アフターフォロー <カウンターセールス> 業務内容 ・在ベトナム日本人向けに、各種ツアーの提案、手配 ・オプショナルツアーの企画、作成(インスペクション等) ・緊急時・トラブルなどの顧客対応 ◎配属ポジションは面接を経て、希望や適正、人員状況から最終決定となります。
G.A.コンサルタンツでの募集となります！（ホーチミン・ハノイ） 営業、候補者対応業務をご担当いただきます。 ◯営業 ・日系企業のネットワークづくり。 ・日本人、ベトナム人スタッフの成績、行動管理。 ・新規営業もあり。 ・求人条件のヒアリング、条件設定のアドバイス、紹介プロセスのフォロー 。 ◯日本人求職者の対応 ・日本人の求職者へのコンサルティング。 ・求職者に合うお仕事の発掘。
日系IT企業にてブリッジコミュニケーターとして勤務していただきます。 【具体的なお仕事内容】 - お客様のご要望を理解して、ベトナム人エンジニアへ伝える - 要件定義(日本人のお客様が要件を把握している場合は日本人同士で要件定義を行う) - プロジェクトの進捗管理、エンジニアのフォロー、お客様・営業側との情報連携 補足） - 生産・在庫管理、勤怠管理システム、その他システムのような業務管理システムの要件定義や、 営業が受注したプロジェクトのサポート業務を行う。 - 基本的に、日本人のお客様と社内ベトナム人エンジニアの間に立って、プロジェクトを進めていく。
日系オフショア開発企業にて、スマートフォンやWebアプリケーションの開発案件取得に向けた営業活動を担って頂きます。 ・既存顧客との連携、対応 ・ベトナム進出を目指す企業への支援
マーケット動向やニーズ、需給バランスを見極めながら、世界中から安定的に製品を調達。 業界の枠を超えて、国内外の様々なパートナー企業とタッグを組み、お客様が必要としている製品を製造します。 工場長として務めて頂く方には必要物資の調達から生産管理、予実管理などの全般の業務をカバーして頂きます。
ベトナムに進出している日系企業（メインは工業団地に入居している製造業）へ、 損害保険の案内を担当していただきます。 ・既に保険をご利用頂いているお客様へ更新の案内 ・ベトナム人営業スタッフとの連携 【取り扱い商品】 工場火災保険、自動車保険、医療保険、ゴルファー保険など ※最初入社後は、ゴルファー保険など比較的ハードルの低い物件から担当いただき、 その後徐々に様々な保険について学んでいただきます。
技能実習生送り出し機関での営業業務を担当していただきます。 ・組合及び企業の新規開拓 ・選考、面接、入社までのフォローアップ ・そのほか契約書作成など営業に付随する業務全般 ※日本への出張もございます。
内装デザインを担う会社にて、設計から施工までの一連の業務をご担当いただきます。 ・お客様とのお打合せ ・現場調査 ・レイアウト・図面・プレゼンテーション資料作成 ・見積、契約締結 ・現場確認 ・引き渡し等 ※20代～40代が活躍中 ※勤務地は、ホーチミン・ハノイのいづれかになります。
◆事業が拡大フェーズにある中で、適切なマーケティング戦略の立案やPDCAサイクルの確立及び推進などを行っていただきます。 グローバルでの中長期の事業成長におけるキーの１つとして、大きなインパクトを与えるポジションです。 ◆また新設部門のため、チームとしてマーケティング業務における成果を出すための環境づくり/組織づくりもミッションの１つです。 ◆社内横断的に経営層や部門外のメンバーをも巻き込みながら、マーケティングの力で事業成長を大きく促進していただくことを期待しています。 ・マーケティング全般の戦略立案及び推進 ・具体的な施策の設計/実施/結果分析/改善活動及びサイクルの確立 ・各種進捗/数値等の管理 ・オンラインを中心としたリードの創出/育成 ・コンテンツの企画制作 ・マーケティングリサーチ ・チームメンバーのマネジメントやスキルアップ支援
総合ビルメンテナンスを行う企業にて、日系企業向けに新規顧客開拓・既存顧客フォローを行って頂きます。 ・営業戦略の作成 ・販促ツールの制作 ・提案資料の作成 ・新商品、サービスの開発 ・競合の情報収集 ・目標設定 ・営業実績の把握と対策 ※慣れてきたら、月50件訪問（既存含め）がKPIとなります。 ※ハノイ近郊への出張は多めです。
◆日本本社やクライアントとベトナム人メンバーとの橋渡し役となり、プロジェクト推進・統括 を行っていただきます。 ◆ チームメンバーが成長出来るような環境を作り上げるのもミッションの一つです。 一個人だけが活躍するのではなく、チームでプロジェクトを成功させられるようチームビルディングもお任せいたします。 ◆創業から4年経過したばかりの若い企業のため、経営補佐、事業・組織戦略等、裁量ある業務もお任せしたいと思っています。 ・見積/提案の作成、および会議体での報告やレポーティング ・日本本社およびクライアントとの折衝/調整業務 ・マニュアルテストプロジェクトの推進/統括 ・プロジェクトメンバーの管理 ・プロジェクト横断での課題解決や改善活動 ・部内メンバーのスキルアップやデリバリーレベルの向上のための各施策
IT系企業にて、SEとして下記業務をご担当いただきます。 1. システム開発のプロジェクトの推進 2. システム開発の品質管理と品質管理を通した若手プロジェクトマネージャーの育成 （育成はスケジュール管理、コスト管理、報連相といったところにスコープを当てています） ※２を優先します
中国系企業（中国、台湾、香港）に対する営業サポートをご担当頂きます。 ハノイおよび近隣エリアのお客様へ複合機の販売、ソリューションを提供して頂きます。 ベトナム人営業が基本的には営業活動を行いますが、お客様経営層に対し中国語で商談を説明できるような活動がメインになります。ただ、中国系企業はまだ北部では進出予定、工場建設中企業も多く、ポテンシャルは未知数のため、こちらを行いつつも日系企業もサポートしていただきます。 ※日系企業様に対しては、既存のお客様をメインに、定期的に新機種等のご案内、適宜フォローアップ等を行って頂きます。 既存のお客様をメインに、定期的に新機種等のご案内、適宜フォローアップ等を行っていただきます。
在ベトナム日系企業向けに、ITソリューションの営業活動全般を担って頂きます（新規開拓メイン） ●具体的には、、、 アポイント取得、訪問、提案、交渉、受注、導入、その後のフォロー ●提案商材は、、 主に会計システム、生産管理システム、クラウドサービス等の提案 ・現在の注力商材は会計システム ・ターゲット顧客は全業界 ・市内50％、郊外（ビンズン、ドンナイ）50％ ●販促活動 セミナー、広告企画等 ※受注後のフロー※ 営業からPMへ引継ぎ。 PMからエンジニアチームへ指示、導入準備。 その後Clientへ導入。
