明日からできる
あくせく働かなくてもパフォーマンスをあげる方法
~結果期待について考えてみましょう~
こんにちは。ハノイの奥平です!
~前回のあらすじ~
社会認知的キャリア理論(SCCT)は人の認知に着目をしています。キャリアディベロップメントやキャリアの意思決定においては、物事をどう捉えるのかということが重要になってくるという考え方です。理論の中核は「自己効力感」「結果期待」「目標設定」の3点。
ベトナム進出にあたり、ビジネスに最適な工業団地を選定することは社運が掛かっていると言っても過言ではありません。本記事ではロケーションや契約条件などポイントを解説していきます。
こんにちは!ハノイオフィスのインターン生です!
ハノイらしさを感じる結婚祝いをゲットせよというミッションを任命された私たちインターン生4人で、結婚祝いを探しに行ってきました!
こんにちは。ホーチミンでインターンをしている大学生のTakaです。
今回は私がベトナムに来て一番驚いた交通事情についてお話します。
知れば知るほど奥深いベトナム!今回はベトナムの基本情報について解説していきます!
明日からできる
あくせく働かなくてもパフォーマンスをあげる方法
~結果期待について考えてみましょう~
こんにちは。ハノイの奥平です!
~前回のあらすじ~
社会認知的キャリア理論(SCCT)は人の認知に着目をしています。キャリアディベロップメントやキャリアの意思決定においては、物事をどう捉えるのかということが重要になってくるという考え方です。理論の中核は「自己効力感」「結果期待」「目標設定」の3点。
ベトナム進出にあたり、ビジネスに最適な工業団地を選定することは社運が掛かっていると言っても過言ではありません。本記事ではロケーションや契約条件などポイントを解説していきます。
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今回は私がベトナムに来て一番驚いた交通事情についてお話します。
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