高待遇

 経理マネージャー

職務内容
大手総合モーターメーカーのグループ会社にて、経理全般の管理業務（マネジメント）を担当していただきます。
・月次決算業務　
・年度末決算業務　
・資産及び資金管理　
・税金計算　
・親会社との連結決算業務募集条件
年齢：35歳～55歳
語学：不問

【必須条件】
・生産工場での経理の実務経験2年以上
・管理職経験がある方

【歓迎要件】
・海外での就業経験がある方
・海外で現地スタッフのマネジメント経験がある方

営業 (こちらの求人は募集を終了致しました。)

職務内容
日系企業をメインに既存顧客訪問、新規顧客獲得、会社の商品販売を担当していただきます。
・大手保険会社の商品を販売していただきます。

ポイント：
社内言語は日本語のため、海外でも安心して働くことができます。
入社後は先輩についてOJT研修を行います。先輩やリーダーがわかりやすく丁寧に教えていきますので未経験の方でも心配いりません。募集条件
年齢：不問
語学：不問

【必須要件】
・ベトナム在住者

【歓迎要件】
・業界未経験
・第二新卒の方歓迎

【求める人物像】
新しいことを覚えるのが好きな方

 ※経験者歓迎※商品開発担当者

職務内容
商業施設を展開する大手日系企業にて、商品全般の企画を担当していただきます。
・店頭に並ぶ商品全般の企画
・市場調査、過去の売上動向のデータを活かし、マーケティングを踏まえた商品企画の立案
・購入層や単価、販売手法などの提案募集条件
年齢：不問（25歳～50歳程度が望ましい）
語学：英語もしくはベトナム語ビジネスレベル
学歴：四年制大学卒業

【歓迎要件】
・ベトナム在住者
・メーカー、商社、小売業界においてマーチャンダイジング実務経験がある方

【求める人物像】
・アパレルを始め、商品への思い入れや販売に情熱を持っている方

 ※経験者歓迎※店舗運営（幹部候補含む）

職務内容
商業施設を展開する大手日系企業にて、店舗管理・教育業務を担当していただきます。
・売り場づくりや作業計画の作成
・スタッフの教育
募集条件
年齢：不問（25歳～50歳程度が望ましい）
語学：英語もしくはベトナム語ビジネスレベル
学歴：四年制大学卒業

【歓迎要件】
・ベトナム在住者
・小売業／店舗運営経験者

 事業責任者

職務内容
PM会社の管理運営業務全般を担当していただきます。
・PM会社としてオフィスビルもしくは集合住宅の管理運営全般
・運営会社のマネジメント業務全般募集条件
年齢：20代後半~50代
語学:英語ビジネスレベル（社内コミュニケーション・契約書類の読解に使用）

【必要経験・資格】
・オフィスビルあるいは集合住宅の運営管理の経験があること（年数は不問）
・不動産関連業務経験者（賃貸・売買仲介など）
・マネジメント経験があること
・数値管理やコスト意識をお持ちの方

【歓迎要件】
・海外勤務のご経験をお持ちの方

 バス運行管理責任者

職務内容
バス会社にて運行管理業務、スタッフのマネジメントを担当していただきます。
・バスの運行管理業務全般
・在籍中の管理部長の補佐
・現場スタッフマネジメント
・ベトナム交通局（DOT）との折衝募集条件
年齢：不問
語学：不問

【必要経験・資格】
・バス会社にて運行管理業務の経験をお持ちの方
・物流業界にて配車・ルート管理業務のご経験をお持ちの方

 プロパティマネージャー

職務内容
ホーチミン市1区内のオフィスビル運営全般を担当いただきます。
・リーシング業務（テナント誘致から契約締結業務など）
・プロパティマネジメント業務（設備管理やメンテナンス、テナント管理など）
・委託会社選定、パートナー会社管理
・コスト管理募集条件
年齢：20代後半~50代
語学:英語ビジネスレベル

【必要経験・資格】
◎ビル運営管理の経験があること（年数は不問）
◎マネジメント経験があること
◎英語を使用しての交渉経験をお持ちの方

【歓迎要件】
◎海外勤務のご経験をお持ちの方

 品質保証部門マネジャー

職務内容
大手日系メーカー、モータ組み立て製造工場にて、品質保証部門のマネジメント業務に従事していただきます。
*）品質管理＆品質改善
*）お客様への品質レポート対応、品質クレーム対応
*）不良対策、流出対策などのマネジメント
募集条件
・年齢：30-50歳
・四年制大学卒業者
・英語日常会話程度
・品質保証業務の経験者(5年以上)

 メンテナンスマネジャー

職務内容
大手日系家具メーカーにて、⼯場設備や各種⽣産設備の修理、保守点検、レイアウト変更などのメンテナンス業務を管理していただきます。

- マットレスやダイニングチェアー、内製品の製造設備の修理・保守・点検・保全の管理業務
- ⼯場付帯設備の修理・保守・点検・保全の管理業務
- ⽣産設備のレイアウト変更や改善業務
- スタッフやワーカーへの教育、指導、マネジメント
- その他、メンテナンス業務全般

＊工場の敷地面積：40 万㎡、従業員数：2,500 名
＊2021 年に新工場稼働予定のため、将来的には新工場のメンテナンスも担当していただきます。募集条件
年齢：60歳前半まで
語学：英語ビジネス初級レベル

【必須経験】
・⼯場でのメンテナンス業務経験
・⼀定レベルの機械、電気知識

【歓迎要件】
・海外での就業経験をお持ちの方

【求める人物像】
・問題点を⾒つけ出し、3現主義で分析し、改善提案のできる⽅
・報告、連絡、相談をベースにして、スピード感を持って判断できる⽅
・業務範囲を⾃ら決めず、率先垂範で⾏動できる⽅

 木工技術者マネジャー

職務内容
大手日系家具メーカーにて、ダイニングテーブルおよびダイニングチェアの⽣産拡⼤に向け、新商品の量産品⽴上げを⾏っていただきます。

・⽊⼯加⼯機械を⽤いての試作品製作
・各⼯程の⽣産設備の条件設定や必要治具の設計製作
・製造スタッフおよびワーカーへの作業⼿順の説明、技術指導
・⽇本国内の開発設計者との情報共有

＜取扱設備＞
リップソー、プレーナー、クロスカット、パネルソー、エッジサンダー、コールドプレス、スプレッダー
横切り、ワイドサンダー、多軸ボーリング、プロフィールサンダー、フィンガージョイント、CNC募集条件
年齢：60歳前半まで
語学：不問（※必要に応じて通訳を手配します。）

【必須経験】
・家具製品や⽊⼯製品の製造経験
・⽊⼯機械設備の操作ができること

【歓迎要件】
・⼯場勤務経験
・海外勤務経験

【求める人物像】
・問題点を⾒つけ出し、3現主義で分析し、改善提案のできる⽅
・報告、連絡、相談をベースにして、スピード感を持って判断できる⽅
・業務範囲を⾃ら決めず、率先垂範で⾏動できる⽅